{"id":498,"date":"2025-04-10T10:38:57","date_gmt":"2025-04-10T13:38:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/?p=498"},"modified":"2025-04-10T13:12:20","modified_gmt":"2025-04-10T16:12:20","slug":"assedio-moral-e-sexual-previna-se","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/2025\/04\/10\/assedio-moral-e-sexual-previna-se","title":{"rendered":"Ass\u00e9dio Moral e Sexual: Previna-se!\u200b"},"content":{"rendered":"\n\n\n

\"\"<\/a><\/p>\n

Sobre o ass\u00e9dio m<\/strong>oral<\/strong><\/span><\/p>\n

O que \u00e9?<\/p>\n

O ass\u00e9dio moral caracteriza-se pela exposi\u00e7\u00e3o dos trabalhadores a situa\u00e7\u00f5es humilhantes e constrangedoras, de forma repetitiva e prolongada no tempo. Tais situa\u00e7\u00f5es ofendem a dignidade ou integridade ps\u00edquica dos trabalhadores.<\/p>\n

Sobe o ass\u00e9dio sexual<\/strong><\/span><\/p>\n

O que \u00e9?<\/p>\n

O ass\u00e9dio sexual no ambiente de trabalho consiste em constranger colegas por meio de investidas e insinua\u00e7\u00f5es, com objetivo de obter vantagens ou favorecimento sexual.<\/p>\n

Sobre o ass\u00e9dio moral e sexual na administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica<\/strong><\/span><\/p>\n

A administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica, como ambiente de trabalho, sobretudo atrav\u00e9s de estrutura hierarquizada de rela\u00e7\u00f5es humanas, tamb\u00e9m \u00e9 espa\u00e7o prop\u00edcio \u00e0s praticas de ass\u00e9dio moral e sexual.\u00a0 Neste sentido, os agente p\u00fablicos, gestores e servidores, necessitam prevenir a pr\u00e1tica e denunciar a ocorr\u00eancia do ass\u00e9dio seja moral ou sexual.\u00a0 Foi por esse motivo que v\u00e1rios \u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos, em especial o Conselho Nacional do Minist\u00e9rio P\u00fablico<\/a> e a Controladoria Geral da Uni\u00e3o<\/a> criaram manuais e cartilhas para orientar as v\u00edtimas, os gestores e, principalmente, esclarecer as formas em que o ass\u00e9dio sexual e moral se manifestam no \u00e2mbito das rela\u00e7\u00f5es de trabalho.\u00a0<\/p>\n

Ass\u00e9dio Moral e Sexual e as san\u00e7\u00f5es disciplinares <\/span>\"\"<\/a><\/strong><\/p>\n

Al\u00e9m das esferas civil e penal, a realiza\u00e7\u00e3o do ass\u00e9dio sexual e moral tamb\u00e9m repercutem no \u00e2mbito administrativo. Embora n\u00e3o haja um dispositivo espec\u00edfico na Lei 8.112\/90, tal fato n\u00e3o impede que, a depender do caso concreto e dos fatos, as forma de ass\u00e9dio sejam enquadradas como san\u00e7\u00e3o disciplinar.\u00a0<\/p>\n

O ass\u00e9dio moral<\/strong><\/span>, por exemplo, a depender do caso concreto, pode resultar na inobserv\u00e2ncia de manter conduta compat\u00edvel com a moralidade administrativa, no descumprimento da proibi\u00e7\u00e3o de promover manifesta\u00e7\u00e3o de desapre\u00e7o na reparti\u00e7\u00e3o p\u00fablica e na inobserv\u00e2ncia de\u00a0 tratar as pessoas com urbanidade e educa\u00e7\u00e3o dentro da administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica.\u00a0<\/p>\n

O ass\u00e9dio sexual<\/strong><\/span>, por sua vez, pode ser enquadrado com inobserv\u00e2ncia do dever de manter conduta compat\u00edvel com a moralidade administrativa, conduta escandalosa na reparti\u00e7\u00e3o p\u00fablica e, tamb\u00e9m, no valimento do cargo p\u00fablico para lograr proveito pessoal, em detrimento da dignidade p\u00fablica.\u00a0<\/p>\n

Fonte:<\/span> Apura\u00e7\u00e3o de ass\u00e9dio sexual na esfera correcional (Cartilha CGU)<\/a>\/ Ass\u00e9dio moral e sexual, Previna-se (Cartilha do Conselho Nacional do Minist\u00e9rio P\u00fablico)<\/a> e Anota\u00e7\u00f5es Sobre Processo Administrativo Disciplinar: Marcos Salles Teixeira.<\/a><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Sobre o ass\u00e9dio moral O que \u00e9? O ass\u00e9dio moral caracteriza-se pela exposi\u00e7\u00e3o dos trabalhadores a situa\u00e7\u00f5es humilhantes e constrangedoras, de forma repetitiva e prolongada no tempo. Tais situa\u00e7\u00f5es ofendem a dignidade ou integridade ps\u00edquica dos trabalhadores. Sobe o ass\u00e9dio sexual O que \u00e9? O ass\u00e9dio sexual no ambiente de trabalho consiste em constranger colegas […]<\/p>\n","protected":false},"author":26,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[47],"tags":[],"class_list":["post-498","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-destaques"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/498","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/users\/26"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=498"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/498\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=498"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=498"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/outros-orgaos\/corregedoria-setorial\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=498"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}