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PROGEP está realizando o Mapeamento de Competências dos servidores da UFSM

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (PROGEP) instituiu uma Comissão que está mapeando as competências dos servidores da UFSM. Essa comissão vem realizando o mapeamento das Competências organizacionais, comuns, gerenciais e específicas dos servidores.
Mais do que atender às necessidades da gestão de pessoas da Instituição, esta ação visa valorizar as competências dos servidores da UFSM, trazendo benefícios relacionados aos processos de Planejamento da Força de Trabalho, Recrutamento e Seleção, Capacitação e Desenvolvimento e Gestão do Desempenho.
A Gestão por Competências integra as ações de modernização administrativa, juntamente com a Gestão por Processos, a Gestão Arquivística e a Gestão de Riscos.
Você ficou interessado(a)? Saiba mais sobre este trabalho que está sendo desenvolvido em nossa Instituição.

Marca com circulo azul e laranja com três bonecos, sendo dois azuis e um laranja seguido pelo texto escrito "Gestão por competências UFSM"