{"id":3484,"date":"2020-03-28T19:27:13","date_gmt":"2020-03-28T22:27:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/?page_id=3484"},"modified":"2020-05-29T13:57:02","modified_gmt":"2020-05-29T16:57:02","slug":"resolucao-n-021-1993","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-021-1993","title":{"rendered":"Resolu\u00e7\u00e3o N. 021\/1993"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"3484\" class=\"elementor elementor-3484\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-5862aec elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"5862aec\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-718b273\" data-id=\"718b273\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-59ec88e elementor-widget elementor-widget-html\" data-id=\"59ec88e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"html.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\r\n\r\n\r\n<title><b>RESOLU\u00c7\u00c3O N. 021\/1993<\/b><\/title>\r\n\r\n\r\n<div align=\"center\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-content\/uploads\/sites\/344\/2019\/09\/brasao-da-republica-do-brasil-logo.png\" alt=\"Bras\u00e3o Rep\u00fablica Federativa do Brasil\" width=\"6%\" height=\"6%\"><\/div>    \r\n<h1><font color=\"blue\"><font size=\"5\"><div align=\"center\">SERVI\u00c7O P\u00daBLICO FEDERAL<\/b><\/font><\/font><\/div><\/H1>\r\n\r\n<p><div align=\"center\"><b><a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?id=4508713\"><font color=\"blue\">RESOLU\u00c7\u00c3O N. 021\/1993<\/font><\/a><\/b><\/div><\/p>\r\n<br>\r\n<p><div align=\"right\"><font color=\"800000\"><strike>Regulamenta a atividade funcional e a jornada de trabalho da UFSM durante a realiza\u00e7\u00e3o do Concurso Vestibular 1994.<\/strike><\/font><\/div><\/p>\r\n<br>\r\n<p><a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-008-2020\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\">Revogada pela Resolu\u00e7\u00e3o N. 008\/2020<\/font><\/a><\/p>\r\n<br>\r\n<br><div align=\"justify\">\r\n<strike>\r\n<p>O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA, no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es legais e estatut\u00e1rias e, fundamentalmente, considerando como atividade relevante da Institui\u00e7\u00e3o a realiza\u00e7\u00e3o do Concurso Vestibular de 1993.<\/p>\r\n<br>\r\n<p><div align=\"center\">RESOLVE:<\/div><\/p>\r\n<br>\r\n<p>Art. 1\u00ba - Os docentes e servidores t\u00e9cnico-administrativos, da UFSM, ficam convocados, na sua totalidade, para atuarem na fiscaliza\u00e7\u00e3o durante a realiza\u00e7\u00e3o do Concurso Vestibular de 1994.<\/p>\r\n<p>Par\u00e1grafo \u00danico: Ficam exclu\u00eddos dessa convoca\u00e7\u00e3o os servidores legalmente afastados, <u>os docentes e servidores t\u00e9cnico-administrativos lotados<\/u> no Hospital Universit\u00e1rio, no Hospital de Cl\u00ednicas Veterin\u00e1rias, no Col\u00e9gio Agr\u00edcola de Frederico Westphalen, no N\u00facleo de Treinamento Agr\u00edcola de Jaguari, os envolvidos na elabora\u00e7\u00e3o e\/ou revis\u00e3o de itens para as provas do Concurso, os servidores envolvidos em trabalhos de infra-estrutura (deslocamento de classes, limpeza de salas, vigilantes, motoristas, etc.), e os servidores do N\u00facleo de Processamento de Dados que atuar\u00e3o junto \u00e0 COPERVES nos dias da realiza\u00e7\u00e3o do evento.<\/p>\r\n\r\n<p>Art. 2\u00ba - Para garantir o fiel cumprimento do trabalho proposto, n\u00e3o ser\u00e1 admitida a substitui\u00e7\u00e3o de servidor, salvo na hip\u00f3tese prevista no Art. 6\u00ba.<\/p>\r\n<p>Art. 3\u00ba - O Concurso Vestibular \u00e9 considerado priorit\u00e1rio sobre os demais encargos do per\u00edodo, devendo as unidades de lota\u00e7\u00e3o garantirem a ades\u00e3o a esse trabalho.<\/p>\r\n<p>Art. 4\u00ba - A autoridade que deixar de cumprir a presente Resolu\u00e7\u00e3o estar\u00e1 sujeita \u00e0s san\u00e7\u00f5es dos regimes disciplinares regimentais e dispositivos legais vigentes.<\/p>\r\n<p>Art. 5\u00ba - Todos os docentes e servidores t\u00e9cnico-administrativos relacionados e convocados nos termos desta Resolu\u00e7\u00e3o dever\u00e3o comparecer a reuni\u00e3o de instru\u00e7\u00f5es, a ser marcada pela COPERVES, e prestar\u00e3o servi\u00e7os a partir das 7h15min dos seguintes dias:<\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Dia 11\/01\/94 - Ter\u00e7a-feira<\/div><\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Dia 12\/01\/94 - Quarta-feira<\/div><\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Dia 13\/01\/94 - Quinta-feira<\/div><\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Dia 14\/01\/94 \u2013 Sexta-feira<\/div><\/p>\r\n\r\n<p>Art. 6\u00ba - Aqueles que apresentarem problemas de sa\u00fade que impe\u00e7am sua participa\u00e7\u00e3o neste evento, dever\u00e3o, obrigatoriamente, no dia da aus\u00eancia, comunicar ao Servi\u00e7o de Per\u00edcia M\u00e9dica do Departamento de Pessoal para exame, independente da comprova\u00e7\u00e3o de atestado m\u00e9dico de outro profissional.<\/p>\r\n<p>Art. 7\u00ba - O servidor convocado que n\u00e3o comparecer ao local de trabalho, conforme escala da COPERVES, ser\u00e1 considerado ausente.<\/p>\r\n<p>Par\u00e1grafo \u00danico - Se a falta n\u00e3o for pass\u00edvel de abono, na forma legal vigente, ser\u00e1 considerada como n\u00e3o justificada, registrada em cadastro funcional e produzir\u00e1 todos os efeitos cominados na lei.<\/p>\r\n\r\n<p>Art. 8\u00ba - As escalas de f\u00e9rias dever\u00e3o ser alteradas, se necess\u00e1rio, ao cumprimento desta Resolu\u00e7\u00e3o.<\/p>\r\n<p>Art. 9\u00ba - Os servidores que efetuarem a fiscaliza\u00e7\u00e3o e por necessidade de servi\u00e7o, forem obrigados a cumprir jornada em suas respectivas unidades, em hor\u00e1rio especial a ser cumprido pela Institui\u00e7\u00e3o durante a realiza\u00e7\u00e3o do Concurso far\u00e3o jus a cinco dias de folga, em compensa\u00e7\u00e3o, ficando, a crit\u00e9rio das respectivas chefias, a defini\u00e7\u00e3o do per\u00edodo.<\/p>\r\n<p>Par\u00e1grafo \u00danico - \u00c9 concedido, nos mesmos termos, aos demais servidores, um (1) dia de folga.<\/p>\r\n\r\n<p>Art. 10 Revogam-se as disposi\u00e7\u00f5es em contr\u00e1rio.<\/p>\r\n\r\n<p>GABINETE DO REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA, aos oito dias do m\u00eas de novembro do ano de mil novecentos e noventa e tr\u00eas.<\/p>\r\n<\/div>\r\n<p>Prof. Tabajara Ga\u00facho da Costa,<\/p>\r\n<p>Reitor.<\/p>\r\n<br>\r\n<br>\r\n<br>\r\n<p><b><div align=\"center\">INTERPRETA\u00c7\u00c3O DA <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-021-1993\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>RESOLU\u00c7\u00c3O N\u00ba 0021\/93, de 08.11.93<\/u><\/font><\/a><\/b><\/div><\/p>\r\n<br>\r\n<p><b>Art. 1\u00ba e Par\u00e1grafo \u00fanico:<\/b><\/p>\r\n<p><u>Afastamentos Legais<\/u> \u2013 Art. 81 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a por motivo de doen\u00e7a em pessoa da fam\u00edlia <\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a por motivo de afastamento do c\u00f4njuge ou companheiro<\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a para o Servi\u00e7o Militar<\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a para atividade pol\u00edtica<\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a Pr\u00eamio por Assiduidade<\/p> \r\n<p>* Licen\u00e7a para tratar de interesses particulares<\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a para desempenho de mandato classista<\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 93 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a> <\/div><\/p>\r\n<p>* Afastamento para servir a outro \u00f3rg\u00e3o ou entidade<\/p>\r\n<p>* Afastamento para exerc\u00edcio de mandato eletivo<\/p>\r\n<p>* Afastamento para estudo ou miss\u00e3o no exterior<\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 97 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a> (das Concess\u00f5es)<\/div><\/p>\r\n<p>* I - 1 dia para doa\u00e7\u00e3o de sangue<\/p>\r\n<p>* II- 2 dias para se alistar como eleitor <\/p>\r\n<p>* III- 8 dias consecutivos em raz\u00e3o de: <\/p>\r\n<p>- casamento;<\/p>\r\n<p>- falecimento do c\u00f4njuge, companheiro, pais, madrasta ou padrasto, filhos, enteados, menor sob guarda ou tutela e irm\u00e3os. <\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 202 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/div><\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a para tratamento de sa\u00fade <\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 207 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/div><\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a Gestante<\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 210 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/div><\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a Adotante<\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 208 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/div><\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a Paternidade<\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 211 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/div><\/p>\r\n<p>* Licen\u00e7a por Acidente em Servi\u00e7o<\/p>\r\n<p><div align=\"center\">Art. 147 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/div><\/p>\r\n<p>* Afastamento Preventivo (Inqu\u00e9rito Administrativo)\r\n  \r\n<p><b>Art. 4\u00ba:<\/p><\/b>\r\n<p>San\u00e7\u00f5es que est\u00e1 sujeita a autoridade que deixar de cumprir a Resolu\u00e7\u00e3o.<\/p>\r\n<p>* O servidor poder\u00e1 ser punido ap\u00f3s inqu\u00e9rito administrativo disciplinar com as penalidades previstas no Art. 129 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/p>\r\n \r\n<p><b>Art. 7\u00ba A falta injustificada n\u00e3o \u00e9 considerada como efetivo exerc\u00edcio.<\/p><\/b>\r\n<p>Ex.: desconta para fins de aposentadoria.<\/p>\r\n<p>O servidor perder\u00e1 a remunera\u00e7\u00e3o dos dias em que faltar ao servi\u00e7o - Art. 44 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/p>\r\n<p>As faltas injustificadas ao servi\u00e7o retardar\u00e3o a concess\u00e3o da Licen\u00e7a-Pr\u00eamio por Assiduidade na propor\u00e7\u00e3o de um m\u00eas para cada falta.<\/p>\r\n<p>- Par\u00e1grafo \u00fanico do Art. 88 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei n\u00ba 8.112\/90<\/u><\/font><\/a><\/p>\r\n\r\n<\/strike>\r\n<p><font color=\"red0000\">Este texto n\u00e3o substitui o documento original, publicado no Portal de Documentos.<\/font> Dispon\u00edvel em: <a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?id=4508713\"><font color=\"blue\">https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?id=4508713<\/font><\/a>\r\n\r\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>RESOLU\u00c7\u00c3O N. 021\/1993 SERVI\u00c7O P\u00daBLICO FEDERAL RESOLU\u00c7\u00c3O N. 021\/1993 Regulamenta a atividade funcional e a jornada de trabalho da UFSM durante a realiza\u00e7\u00e3o do Concurso Vestibular 1994. 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