{"id":4621,"date":"2021-09-23T16:26:50","date_gmt":"2021-09-23T19:26:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/?page_id=4621"},"modified":"2021-10-15T10:20:09","modified_gmt":"2021-10-15T13:20:09","slug":"portaria-normativa-ufsm-n-032-2021","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-032-2021","title":{"rendered":"Portaria Normativa UFSM N. 032\/2021"},"content":{"rendered":"\t\t
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\n\t\t\t\r\n<b>PORTARIA NORMATIVA UFSM N. 032, DE 22 DE SETEMBRO DE 2021<\/b><\/title>\r\n<div align=\"center\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-content\/uploads\/sites\/344\/2019\/09\/brasao-da-republica-do-brasil-logo.png\" alt=\"Bras\u00e3o Rep\u00fablica Federativa do Brasil\" width=\"6%\" height=\"6%\"><\/div> \r\n<h1><font color=\"blue\"><font size=\"5\"><div align=\"center\">MINIST\u00c9RIO DA EDUCA\u00c7\u00c3O<\/div><\/font><\/font><\/h1>\r\n<p><b><font color=\"0000blue\"><div align=\"center\">UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA<\/font><\/b><\/div>\r\n<p><div align=\"center\"><b><a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?idDocumento=13747970\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\">PORTARIA NORMATIVA UFSM N. 032, DE 22 DE SETEMBRO DE 2021<\/font><\/a><\/b><\/div>\r\n<br>\r\n<p><div align=\"right\"><font color=\"800000\">Estabelece o retorno das atividades presenciais administrativas no \u00e2mbito da Universidade Federal de Santa Maria e d\u00e1 outras provid\u00eancias.<\/font><\/div>\r\n<br>\r\n<br>\r\n<p><a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-033-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\">Revogada pela Portaria Normativa N. 033\/2021<\/font><\/a><\/p>\r\n<br>\r\n<br><div align=\"justify\">\r\n<strike>\r\n<p>O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA, no uso das atribui\u00e7\u00f5es que lhe confere o artigo 30, inciso I e XXII do <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/estatuto-ufsm-2010\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Estatuto<\/u><\/font><\/a>, aprovado pela <a href=\"https:\/\/pesquisa.in.gov.br\/imprensa\/jsp\/visualiza\/index.jsp?data=13\/03\/2014&jornal=1&pagina=43&totalArquivos=100\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria n\u00b0 156, de 12 de mar\u00e7o de 2014<\/u><\/font><\/a>, publicada no Di\u00e1rio Oficial da Uni\u00e3o de 13 de mar\u00e7o de 2014 do Secret\u00e1rio de Regula\u00e7\u00e3o e Supervis\u00e3o da Educa\u00e7\u00e3o Superior, e considerando: <\/p>\r\n<p>- o direito \u00e0 sa\u00fade, referendado pela <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/constituicao\/constituicao.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Constitui\u00e7\u00e3o da Rep\u00fablica Federativa do Brasil de 1988<\/u><\/font><\/a> como um direito fundamental, de natureza indiscutivelmente indispon\u00edvel, inserido no rol de direitos sociais amplamente tratados em seu art. 6\u00b0;<\/p>\r\n<p>- a <a href=\"https:\/\/www.in.gov.br\/en\/web\/dou\/-\/lei-n-13.979-de-6-de-fevereiro-de-2020-242078735\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 13.979, de 06 de fevereiro de 2020<\/u><\/font><\/a>, que disp\u00f5e sobre as medidas para enfrentamento da emerg\u00eancia de sa\u00fade p\u00fablica de import\u00e2ncia internacional decorrente do coronav\u00edrus respons\u00e1vel pelo surto de 2019;<\/p>\r\n<p>- o disposto no art. 45 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l9784.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 9.784, de 29 de janeiro de 1999<\/u><\/font><\/a>, que regula o processo administrativo no \u00e2mbito da Administrativa P\u00fablica Federal;<\/p>\r\n<p>- a <a href=\"https:\/\/www.in.gov.br\/en\/web\/dou\/-\/instrucao-normativa-n-109-de-29-de-outubro-de-2020-285756030\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Instru\u00e7\u00e3o Normativa N. 109, de 29 de outubro de 2020<\/u><\/font><\/a>, do Minist\u00e9rio da Economia, que estabelece orienta\u00e7\u00f5es aos \u00f3rg\u00e3os e entidades do Sistema de Pessoal Civil da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica Federal - SIPEC para o retorno gradual e seguro ao trabalho presencial;<\/p> \r\n<p>- a <a href=\"https:\/\/www.in.gov.br\/en\/web\/dou\/-\/instrucao-normativa-sgp\/sedgg\/me-n-37-de-25-de-marco-de-2021-310565177\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Instru\u00e7\u00e3o Normativa N. 37, de 25 de mar\u00e7o de 2021<\/u><\/font><\/a>, do Minist\u00e9rio da Economia, que altera a <a href=\"https:\/\/www.in.gov.br\/en\/web\/dou\/-\/instrucao-normativa-n-109-de-29-de-outubro-de-2020-285756030\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Instru\u00e7\u00e3o Normativa N. 109, de 29 de outubro de 2020<\/u><\/font><\/a>, do Minist\u00e9rio da Economia, que estabelece orienta\u00e7\u00f5es aos \u00f3rg\u00e3os e entidades do Sistema de Pessoal Civil da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica Federal - SIPEC para o retorno gradual e seguro ao trabalho presencial;<\/p>\r\n<p>- a <a href=\"https:\/\/www.in.gov.br\/en\/web\/dou\/-\/resolucao-n-8-de-2-de-abril-de-2020-251489188\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o N. 08, de 02 de abril de 2020<\/u><\/font><\/a>, do Conselho Regional de Medicina do Rio Grande do Sul, que recomenda medidas \u00e9ticas aos M\u00e9dicos do Trabalho para enfrentamento do COVID-19; e,<\/p>\r\n<p>- o <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/coronavirus\/cbio\/manual-de-biosseguranca\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Manual de Biosseguran\u00e7a da UFSM<\/u><\/font><\/a>.<\/p>\r\n<p>- o acesso \u00e0 vacina contra a Covid-19, disponibilizado para 100% (cem por cento) dos servidores da UFSM; e<\/p>\r\n<p>- o Memorando n. 200\/2021-PROGEP\/UFSM no PEN <a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/processo\/documento.html?idDocumento=13747574\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>23081.081095\/2021-30<\/u><\/font><\/a>.<\/p>\r\n<br>\r\n<p>RESOLVE:<\/p>\r\n<br>\r\n<p>Art. 1\u00ba Estabelecer, no \u00e2mbito da Universidade Federal de Santa Maria, o retorno das atividades presenciais administrativas, a partir de 1\u00ba de outubro de 2021.<\/p>\r\n<p>\u00a71\u00ba As atividades administrativas dever\u00e3o ser realizadas nos hor\u00e1rios regularmente praticados nas unidades administrativas da Institui\u00e7\u00e3o, conforme organiza\u00e7\u00e3o estabelecida pela chefia imediata.<\/p>\r\n<p>\u00a72\u00ba Os servidores docentes desenvolver\u00e3o, igualmente, suas atividades acad\u00eamicas no que se refere a aulas remotas, atividades de pesquisa, entre outras, utilizando as salas e os laborat\u00f3rios no \u00e2mbito da Institui\u00e7\u00e3o, conforme o fluxo de atividades em per\u00edodos normais e seguindo a orienta\u00e7\u00e3o do escalonamento, conforme o \u00a7 3\u00ba deste Artigo.<\/p>\r\n<p>\u00a73\u00ba O retorno ser\u00e1 gradual, sendo que 50% dos servidores das unidades dever\u00e1 cumprir sua jornada presencial na parte da manh\u00e3 e os outros 50% dos servidores na parte da tarde, respeitando o limite de ocupa\u00e7\u00e3o dos ambientes institucionais.<\/p> \r\n<p>I - excepcionalmente, a crit\u00e9rio da chefia imediata, a atividade presencial poder\u00e1 ser realizada em per\u00edodo noturno.<\/p> \r\n<p>\u00a74\u00ba Devem ser evitadas refei\u00e7\u00f5es dentro do espa\u00e7o f\u00edsico da Institui\u00e7\u00e3o:<\/p>\r\n<p>I - quando necess\u00e1rio alimentos e bebidas, dever\u00e3o ser consumidos em local isolado, respeitando a capacidade de ocupa\u00e7\u00e3o da sala e o respectivo distanciamento, conforme protocolos de seguran\u00e7a.<\/p> \r\n<p>\u00a75\u00ba A jornada de trabalho dos servidores dever\u00e1 ser cumprida integralmente, da seguinte forma:<\/p> \r\n<p>I - 4 (quatro) horas presenciais e 4 (quatro) horas remotas, por per\u00edodo experimental de 1 (uma) semana (avaliado semanalmente), a partir da data de entrada em vigor desta Portaria Normativa; e,<\/p> \r\n<p>II - dever\u00e1 haver o registro de frequ\u00eancia dos per\u00edodos de atividade presencial para os servidores t\u00e9cnico-administrativos em educa\u00e7\u00e3o, conforme prev\u00ea a legisla\u00e7\u00e3o vigente.<\/p>\r\n<p>Art. 2\u00ba O desenvolvimento das atividades presenciais dever\u00e1 respeitar as diretrizes estabelecidas no <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/app\/uploads\/sites\/820\/2021\/09\/Manual-de-Biosseguranca-5ed-2.pdf\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>https:\/\/www.ufsm.br\/app\/uploads\/sites\/820\/2021\/09\/Manual-de-Biosseguranca-5ed-2.pdf<\/u><\/font><\/a> e demais legisla\u00e7\u00f5es vigentes.<\/p>\r\n<p>\u00a71\u00ba A m\u00e1scara facial \u00e9 de uso obrigat\u00f3rio e cada servidor dever\u00e1 providenciar a sua, sendo recomendado o uso do modelo PFF2 ou KN95.<\/p>\r\n<p>\u00a72\u00ba A institui\u00e7\u00e3o disponibilizar\u00e1 <b>dispensers<\/b> de \u00e1lcool gel 70% para todas as unidades, cabendo ao respons\u00e1vel pela unidade\/subunidade\/Comiss\u00e3o Setorial de Biosseguran\u00e7a solicitar via almoxarifado central.<\/p>\r\n<p>\u00a73\u00ba Os ambientes de trabalho, as salas de aula, os laborat\u00f3rios e os espa\u00e7os de circula\u00e7\u00e3o dever\u00e3o ser sinalizados com a capacidade m\u00e1xima permitida, de acordo com o c\u00e1lculo estabelecido no Manual de Biosseguran\u00e7a da UFSM, garantindo o distanciamento m\u00ednimo de 1,5m em todas as dire\u00e7\u00f5es no entorno da pessoa que frequentar\u00e1 determinado ambiente.<\/p> \r\n<p>I - cabe ao respons\u00e1vel pela unidade\/subunidade\/Comiss\u00e3o Setorial de Biosseguran\u00e7a fixar cartazes (dispon\u00edveis no <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/coronavirus\/cbio\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>https:\/\/www.ufsm.br\/coronavirus\/cbio\/<\/u><\/font><\/a>) em todos os ambientes institucionais; e,<\/p> \r\n<p>II \u2013 deve ser priorizada a ventila\u00e7\u00e3o natural nos ambientes, mantendo janelas abertas e espa\u00e7os arejados.<\/p>\r\n<p>\u00a74\u00ba Cabe aos servidores o cumprimento do estabelecido nesta Portaria Normativa, quanto ao desenvolvimento das atividades presenciais.<\/p>\r\n<p>Art. 3\u00ba Poder\u00e3o desempenhar as atividades em regime de trabalho exclusivamente remoto, ap\u00f3s homologa\u00e7\u00e3o pelo N\u00facleo de Seguran\u00e7a do Trabalho, da Coordenadoria de Sa\u00fade e Qualidade de Vida do Servidor, da Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas, o(a) servidor(a) p\u00fablico(a):<\/p>\r\n<p>I - que apresente, neste momento, contraindica\u00e7\u00e3o ao trabalho presencial, por possuir doen\u00e7a comprovada por atestado de m\u00e9dico assistente, devidamente declarada, conforme formul\u00e1rio espec\u00edfico dispon\u00edvel na p\u00e1gina da Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas; e,<\/p> \r\n<p>II - gestante, com indica\u00e7\u00e3o m\u00e9dica, a partir de atestado de m\u00e9dico assistente, devidamente declarada, conforme formul\u00e1rio espec\u00edfico dispon\u00edvel na p\u00e1gina da Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas.<\/p>\r\n<p>Art. 4\u00ba As medidas previstas nesta Portaria Normativa ser\u00e3o reavaliadas semanalmente e, a qualquer momento, de acordo com a situa\u00e7\u00e3o epidemiol\u00f3gica, poder\u00e3o ser alteradas.<\/p>\r\n<p>Art. 5\u00ba O automonitoramento \u00e9 indispens\u00e1vel e imprescind\u00edvel:<\/p> \r\n<p>I - cabe a cada indiv\u00edduo a responsabilidade de realizar o seu automonitoramento e verificar a presen\u00e7a de sintomas, informando imediatamente a sua chefia imediata; e,<\/p> \r\n<p>II - o COE-E UFSM deve, igualmente, ser notificado sobre o estado de sa\u00fade e\/ou resultados de exames positivos para Covid-19, atrav\u00e9s do e-mail <a href=\"mailto:coe@ufsm.br\"><font color=\"blue\"><u>coe@ufsm.br<\/u><\/font><\/a>.<\/p>\r\n<p>Art. 6\u00ba Quest\u00f5es excepcionais, relacionadas ao v\u00ednculo funcional do servidor, devem ser tratadas com a chefia da unidade e Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas.<\/p>\r\n<p>Art. 7\u00ba Quest\u00f5es espec\u00edficas, de ordem epidemiol\u00f3gica e sanit\u00e1ria, devem ser tratadas prioritariamente com as Comiss\u00f5es Setoriais de Biosseguran\u00e7a.<\/p>\r\n<p>Art. 8\u00ba Os casos omissos ser\u00e3o analisados e definidos conjuntamente entre Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas e Centro de Opera\u00e7\u00f5es de Emerg\u00eancia em Sa\u00fade P\u00fablica - COVID 19 \u2013 UFSM.<\/p>\r\n<p>Art. 9\u00ba Esta Portaria Normativa entra em vigor em 1\u00ba de outubro de 2021, revogando:<\/p>\r\n<p>I - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-019-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria Normativa UFSM N. 019, de 26 de fevereiro de 2021<\/u><\/font><\/a>, que regulamenta a suspens\u00e3o das atividades acad\u00eamicas e administrativas presenciais em decorr\u00eancia da Infec\u00e7\u00e3o Humana pelo novo Coronav\u00edrus (COVID19);<\/p> \r\n<p>II - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-020-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria Normativa UFSM N. 020, de 31 de mar\u00e7o de 2021<\/u><\/font><\/a>, que estabelece que a Portaria Normativa 019\/2021 passa a vigorar com as seguintes altera\u00e7\u00f5es: Art 2\u00ba -as atividades acad\u00eamicas e administrativas presenciais na UFSM ficam suspensas de 17 de mar\u00e7o de 2020 at\u00e9 30 de abril de 2021;<\/p>\r\n<p>III - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-023-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria Normativa UFSM N. 023, de 28 de abril de 2021<\/u><\/font><\/a>, que estabelece que a Portaria Normativa 019\/2021 passa a vigorar com as seguintes altera\u00e7\u00f5es: Art 2\u00ba - as atividades acad\u00eamicas e administrativas presenciais na UFSM ficam suspensas de 17 de mar\u00e7o de 2020 at\u00e9 31 de maio de 2021;<\/p>\r\n<p>IV - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-024-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria Normativa UFSM N. 024, de 27 de maio de 2021<\/u><\/font><\/a>, que estabelece que a Portaria Normativa 019\/2021 passa a vigorar com as seguintes altera\u00e7\u00f5es: Art 2\u00ba -as atividades acad\u00eamicas e administrativas presenciais na UFSM ficam suspensas de 17 de mar\u00e7o de 2020 at\u00e9 30 de junho de 2021;<\/p>\r\n<p>V - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-026-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria Normativa UFSM N. 026, de 29 de junho de 2021<\/u><\/font><\/a>, que estabelece que a Portaria Normativa 019\/2021 passa a vigorar com as seguintes altera\u00e7\u00f5es: Art 2\u00ba -as atividades acad\u00eamicas e administrativas presenciais na UFSM ficam suspensas de 17 de mar\u00e7o de 2020 at\u00e9 31 de julho de 2021;<\/p>\r\n<p>VI - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-027-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria Normativa UFSM N. 027, de 28 de julho de 2021<\/u><\/font><\/a>, que estabelece que a Portaria Normativa 019\/2021 passa a vigorar com as seguintes altera\u00e7\u00f5es: Art 2\u00ba -as atividades acad\u00eamicas e administrativas presenciais na UFSM ficam suspensas de 17 de mar\u00e7o de 2020 at\u00e9 31 de agosto de 2021; e,<\/p> \r\n<p>VII - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/portaria-normativa-ufsm-n-030-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria Normativa UFSM N. 030, de 30 de agosto de 2021<\/u><\/font><\/a>, que estabelece que a Portaria Normativa 019\/2021 passa a vigorar com as seguintes altera\u00e7\u00f5es: Art 2\u00ba - as atividades acad\u00eamicas e administrativas presenciais na UFSM ficam suspensas de 17 de mar\u00e7o de 2020 at\u00e9 30 de setembro de 2021.<\/p>\r\n<br>\r\n<p>Paulo Afonso Burmann,<\/p>\r\n<p>Reitor.<\/p>\r\n<\/strike>\r\n<p><font color=\"red0000\">Este texto n\u00e3o substitui o documento original, publicado no Portal de Documentos em 22 de setembro de 2021.<\/font> Dispon\u00edvel em: <a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?idDocumento=13747970\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\">https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?idDocumento=13747970<\/font><\/a><\/p><\/div>\r\n\r\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>PORTARIA NORMATIVA UFSM N. 032, DE 22 DE SETEMBRO DE 2021 MINIST\u00c9RIO DA EDUCA\u00c7\u00c3O UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA PORTARIA NORMATIVA UFSM N. 032, DE 22 DE SETEMBRO DE 2021 Estabelece o retorno das atividades presenciais administrativas no \u00e2mbito da Universidade Federal de Santa Maria e d\u00e1 outras provid\u00eancias. 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