{"id":5048,"date":"2022-08-25T16:50:12","date_gmt":"2022-08-25T19:50:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/?page_id=5048"},"modified":"2025-08-25T16:10:31","modified_gmt":"2025-08-25T19:10:31","slug":"resolucao-ufsm-n-101-2022","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-ufsm-n-101-2022","title":{"rendered":"RESOLU\u00c7\u00c3O UFSM N\u00b0 101\/2022"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t<b>RESOLU\u00c7\u00c3O UFSM N. 101, DE 26 DE AGOSTO DE 2022<\/b><\/title>\r\n\r\n\r\n<div align=\"center\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-content\/uploads\/sites\/344\/2019\/09\/brasao-da-republica-do-brasil-logo.png\" alt=\"Bras\u00e3o Rep\u00fablica Federativa do Brasil\" width=\"6%\" height=\"6%\"><\/div> <h1><font color=\"blue\"><font size=\"5\"><div align=\"center\">MINIST\u00c9RIO DA EDUCA\u00c7\u00c3O<\/div><\/font><\/font><\/H1>\r\n<b><font color=\"0000blue\"><div align=\"center\">UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA<\/div><\/font><\/b>\r\n<p><div align=\"center\"><b><a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?id=14358728\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\">RESOLU\u00c7\u00c3O UFSM N\u00b0 101, DE 26 DE AGOSTO DE 2022<\/font><\/a><\/b><\/div>\r\n<br>\r\n<p><div align=\"justify\"><font color=\"800000\"><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul><ul>Disp\u00f5e sobre a Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o (RT) e a Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o de docentes do Plano de Carreiras e Cargos de Magist\u00e9rio Federal da Universidade Federal de Santa Maria (UFSM).<\/font><\/div>\r\n<br>\r\n<p><div align=\"justify\"><font color=\"black\">\r\n<p>O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA, no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es legais e estatut\u00e1rias e considerando:<\/p>\r\n<p>- o que disp\u00f5e o Art. 41 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/constituicao\/constituicao.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Constitui\u00e7\u00e3o da Rep\u00fablica Federativa do Brasil, de 05 de outubro de 1988<\/u><\/font><\/a>;<\/p>\r\n<p>- o Art. 6\u00ba da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l6932.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 6.932, de 07 de junho de 1981<\/u><\/font><\/a>, que disp\u00f5e sobre as atividades do m\u00e9dico residente e d\u00e1 outras provid\u00eancias;<\/p>\r\n<p>- a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/lcp\/lcp95.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei Complementar N. 95, de 26 de fevereiro de 1998<\/u><\/font><\/a>, que disp\u00f5e sobre a elabora\u00e7\u00e3o, a reda\u00e7\u00e3o, a altera\u00e7\u00e3o e a consolida\u00e7\u00e3o das leis, conforme determina o Par\u00e1grafo \u00danico do Art. 59 da Constitui\u00e7\u00e3o Federal, e estabelece normas para a consolida\u00e7\u00e3o dos atos normativos que menciona;<\/p>\r\n<p>- o que disp\u00f5e a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l9784.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 9.784, de 29 de janeiro de 1999<\/u><\/font><\/a>, publicada no DOU, de 01 de fevereiro de 1999, ratificada em 11 de mar\u00e7o de 1999, que regula o processo administrativo no \u00e2mbito da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica Federal;<\/p>\r\n<p>- a <a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l9394.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 9.394, de 20 de dezembro de 2006<\/u><\/font><\/a>, que estabelece as diretrizes e bases da educa\u00e7\u00e3o nacional;<\/p>\r\n<p>- o que estabelece o disposto nos Arts. 16, 17, 18, 23, 24, 25 e 33 da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2011-2014\/2012\/lei\/l12772.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 12.772, de 28 de dezembro de 2012<\/u><\/font><\/a>, publicada no DOU, de 31 de dezembro de 2012, que disp\u00f5e sobre a estrutura\u00e7\u00e3o do Plano de Carreiras e Cargos de Magist\u00e9rio Federal; sobre a Carreira do Magist\u00e9rio Superior, de que trata a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l7596.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 7.596, de 10 de abril de 1987<\/u><\/font><\/a>; sobre o Plano de Carreira e Cargos de Magist\u00e9rio do Ensino B\u00e1sico, T\u00e9cnico e Tecnol\u00f3gico e sobre o Plano de Carreiras de Magist\u00e9rio do Ensino B\u00e1sico Federal, de que trata a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2007-2010\/2008\/lei\/l11784.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 11.784, de 22 de setembro de 2008<\/u><\/font><\/a>; sobre a contrata\u00e7\u00e3o de professores substitutos, visitantes e estrangeiros, de que trata a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8745cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 8.745 de 9 de dezembro de 1993<\/u><\/font><\/a>; sobre a remunera\u00e7\u00e3o das Carreiras e Planos Especiais do Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais An\u00edsio Teixeira e do Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educa\u00e7\u00e3o, de que trata a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2004-2006\/2006\/lei\/l11357.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 11.357, de 19 de outubro de 2006<\/u><\/font><\/a>; altera remunera\u00e7\u00e3o do Plano de Cargos T\u00e9cnico-Administrativos em Educa\u00e7\u00e3o; altera as <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8745compilada.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Leis N. 8.745, de 9 de dezembro de 1993<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2007-2010\/2008\/lei\/l11784.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 11.784, de 22 de setembro de 2008<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2004-2006\/2005\/lei\/l11091.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 11.091, de 12 de janeiro de 2005<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2007-2010\/2008\/lei\/l11892.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 11.892, de 29 de dezembro de 2008<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2004-2006\/2006\/lei\/l11357.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 11.357, de 19 de outubro de 2006<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2004-2006\/2006\/Lei\/L11344.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 11.344, de 8 de setembro de 2006<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_Ato2011-2014\/2012\/Lei\/L12702.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 12.702, de 7 de agosto de 2012<\/u><\/font><\/a>, e <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8168.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 8.168, de 16 de janeiro de 1991<\/u><\/font><\/a>; revoga o Art. 4\u00ba da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2011-2014\/2012\/lei\/L12677.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 12.677, de 25 de junho de 2012<\/u><\/font><\/a>; e d\u00e1 outras provid\u00eancias;<\/p>\r\n<p>- o que disp\u00f5e a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2011-2014\/2013\/lei\/l12863.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 12.863, de 24 de setembro de 2013<\/u><\/font><\/a>, publicada no DOU, de 25 de setembro de 2013, que altera a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2011-2014\/2012\/lei\/l12772.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 12.772, de 28 de dezembro de 2012<\/u><\/font><\/a>, que disp\u00f5e sobre a estrutura\u00e7\u00e3o do Plano de Carreiras e Cargos de Magist\u00e9rio Federal; altera as <a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_Ato2007-2010\/2007\/Lei\/l11526.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Leis N. 11.526, de 4 de outubro de 2007<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/L8958compilado.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 8.958, de 20 de dezembro de 1994<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2007-2010\/2008\/lei\/l11892.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 11.892, de 29 de dezembro de 2008<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2011-2014\/2011\/lei\/l12513.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 12.513, de 26 de outubro de 2011<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l9532.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 9.532, de 10 de dezembro de 1997<\/u><\/font><\/a>, <a href=\"https:\/\/www2.camara.leg.br\/legin\/fed\/lei\/1930-1939\/lei-91-28-agosto-1935-398006-normaatualizada-pl.html\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 91, de 28 de agosto de 1935<\/u><\/font><\/a>, e <a href=\"https:\/\/www2.camara.leg.br\/legin\/fed\/lei\/2009\/lei-12101-27-novembro-2009-594805-publicacaooriginal-118829-pl.html\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>N. 12.101, de 27 de novembro de 2009<\/u><\/font><\/a>; revoga dispositivo da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2011-2014\/2011\/lei\/l12550.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 12.550, de 15 de dezembro de 2011<\/u><\/font><\/a>; e d\u00e1 outras provid\u00eancias;<\/p>\r\n<p>- o que disp\u00f5e a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2015-2018\/2016\/lei\/l13325.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 13.325, de 29 de julho de 2016<\/u><\/font><\/a>, publicada no DOU, de 29 de julho de 2016, que altera a remunera\u00e7\u00e3o, as regras de promo\u00e7\u00e3o, as regras de incorpora\u00e7\u00e3o de gratifica\u00e7\u00e3o de desempenho a aposentadorias e pens\u00f5es de servidores p\u00fablicos da \u00e1rea da educa\u00e7\u00e3o, e d\u00e1 outras provid\u00eancias;<\/p>\r\n<p>- o que disp\u00f5e a <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l8112cons.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 8.112, de 29 de julho de 2016<\/u><\/font><\/a>, publicada no DOU, de 29 de julho de 2016, que disp\u00f5e sobre o regime jur\u00eddico dos servidores p\u00fablicos civis da Uni\u00e3o, das autarquias e das funda\u00e7\u00f5es p\u00fablicas federais;<\/p>\r\n<p>- o Art. 1\u00b0 do <a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/decreto\/1970-1979\/d80281.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Decreto N. 80.281, de 5 de setembro de 1977<\/u><\/font><\/a>, que regulamenta a Resid\u00eancia M\u00e9dica, cria a Comiss\u00e3o Nacional de Resid\u00eancia M\u00e9dica e d\u00e1 outras provid\u00eancias;<\/p>\r\n<p>- o <a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2015-2018\/2017\/decreto\/D9191.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Decreto N. 9.191, de 1\u00ba de novembro de 2017<\/u><\/font><\/a>, que estabelece as normas e as diretrizes para elabora\u00e7\u00e3o, reda\u00e7\u00e3o, altera\u00e7\u00e3o, consolida\u00e7\u00e3o e encaminhamento de propostas de atos normativos ao Presidente da Rep\u00fablica pelos Ministros de Estado;<\/p>\r\n<p>- o <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2019-2022\/2019\/decreto\/D10139.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Decreto N. 10.139, de 28 de novembro de 2019<\/u><\/font><\/a>, que disp\u00f5e sobre a revis\u00e3o e a consolida\u00e7\u00e3o de atos normativos inferiores a decreto;<\/p>\r\n<p>\u2013 a <a href=\"http:\/\/portal.mec.gov.br\/cne\/arquivos\/pdf\/rces001_07.pdf\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o N. 001, 08 de junho de 2007<\/u><\/font><\/a>, do Conselho Nacional de Educa\u00e7\u00e3o, que estabelece normas para o funcionamento de cursos de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o <b>lato sensu<\/b>, em n\u00edvel de especializa\u00e7\u00e3o;<\/p>\r\n<p>\u2013 o que estabelece o disposto no Art. 10 da <a href=\"https:\/\/www.in.gov.br\/materia\/-\/asset_publisher\/Kujrw0TZC2Mb\/content\/id\/30686939\/do1-2013-06-21-portaria-n-554-de-20-de-junho-de-2013-30686935\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria N. 554, do Minist\u00e9rio de Educa\u00e7\u00e3o, de 20 de junho de 2013<\/u><\/font><\/a>, publicada no DOU, de 23 de julho de 2013, estabelece as diretrizes gerais para o processo de avalia\u00e7\u00e3o de desempenho para fins de progress\u00e3o e de promo\u00e7\u00e3o dos servidores pertencentes ao Plano de Carreiras e Cargos de Magist\u00e9rio Federal das Institui\u00e7\u00f5es Federais de Ensino vinculadas ao Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o, de que trata o cap\u00edtulo III da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2011-2014\/2012\/lei\/l12772.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 12.772, de 28 de dezembro de 2012<\/u><\/font><\/a>;<\/p>\r\n<p>- o <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/estatuto-ufsm-2010\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Estatuto da Universidade Federal de Santa Maria<\/u><\/font><\/a> com as adequa\u00e7\u00f5es aprovadas pela <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-037-2010\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 037, de 30 de novembro de 2010<\/u><\/font><\/a>, aprovado pela <a href=\"https:\/\/pesquisa.in.gov.br\/imprensa\/jsp\/visualiza\/index.jsp?data=13\/03\/2014&jornal=1&pagina=43&totalArquivos=100\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Portaria N. 156, de 12 de mar\u00e7o de 2014<\/u><\/font><\/a>, e publicado no Di\u00e1rio Oficial da Uni\u00e3o em 13 de mar\u00e7o de 2014;<\/p> \r\n<p>- o <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/regimento-geral-da-ufsm-com-alteracoes-compiladas-pela-resolucao-n-016-2019\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Regimento Geral da UFSM<\/u><\/font><\/a>, disposto na <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-006-2011\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 006\/2011<\/u><\/font><\/a>, atualizado pela <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-016-2019\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 016\/2019<\/u><\/font><\/a>;<\/p>\r\n<p>- a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-ufsm-n-054-2021\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 054, de 1\u00ba de junho de 2021<\/u><\/font><\/a>, que regulamenta a proposi\u00e7\u00e3o e a emiss\u00e3o de Atos Normativos no \u00e2mbito da Universidade Federal de Santa Maria; e,\r\n<p>\u2013 o Parecer N. 090\/2022 da Comiss\u00e3o de Legisla\u00e7\u00e3o e Regimentos (CLR), aprovado na 854\u00aa Sess\u00e3o do Conselho Universit\u00e1rio (CONSU), de 19 de agosto de 2022, referente ao Processo N. <a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/processo\/documento.html?idDocumento=13925927\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>23081.001658\/2022-03<\/u><\/font><\/a>.<\/p>\r\n<\/p><br>\r\n<p>RESOLVE:<\/p>\r\n<\/p><br>\r\n<p>CAP\u00cdTULO I \r\n<p>DAS DISPOSI\u00c7\u00d5ES PRELIMINARES\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 1\u00ba A Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o (RT), devida aos docentes integrantes do Plano de Carreiras e Cargos de Magist\u00e9rio Federal, faz parte da estrutura remunerat\u00f3ria em conformidade com o regime de trabalho, classe, n\u00edvel e titula\u00e7\u00e3o comprovada. \r\n<p>\u00a7 1\u00ba Os valores referentes \u00e0 RT ser\u00e3o calculados sobre o vencimento b\u00e1sico para cada regime de trabalho, classe, n\u00edvel e titula\u00e7\u00e3o comprovada, a partir dos percentuais definidos em lei.\r\n<p>\u00a7 2\u00ba A RT ser\u00e1 considerada no c\u00e1lculo dos proventos e das pens\u00f5es, na forma dos regramentos de regime previdenci\u00e1rio aplic\u00e1vel a cada caso, desde que o certificado ou o t\u00edtulo tenham sido obtidos anteriormente \u00e0 data da inativa\u00e7\u00e3o.\r\n<p>\u00a7 3\u00ba Os valores referentes \u00e0 RT n\u00e3o ser\u00e3o percebidos cumulativamente para diferentes titula\u00e7\u00f5es ou com quaisquer outras Retribui\u00e7\u00f5es por Titula\u00e7\u00e3o, adicionais ou gratifica\u00e7\u00f5es de mesma natureza.\r\n<p>Art. 2\u00ba No caso dos ocupantes de cargos da Carreira de Magist\u00e9rio do Ensino B\u00e1sico, T\u00e9cnico e Tecnol\u00f3gico, para fins de percep\u00e7\u00e3o da RT, ser\u00e1 considerada a equival\u00eancia da titula\u00e7\u00e3o exigida com o Reconhecimento de Saberes e Compet\u00eancias (RSC).\r\n<p>\u00a7 1\u00ba O RSC de que trata o caput poder\u00e1 ser concedido pela Universidade Federal de Santa Maria (UFSM) em 3 (tr\u00eas) n\u00edveis:\r\n<p>I - RSC-I;\r\n<p>II - RSC-II; e\r\n<p>III - RSC-III.\r\n<p>\u00a7 2\u00ba A equival\u00eancia do RSC com a titula\u00e7\u00e3o acad\u00eamica, exclusivamente para fins de percep\u00e7\u00e3o da RT, ocorrer\u00e1 da seguinte forma:\r\n<p>I - diploma de gradua\u00e7\u00e3o somado ao RSC-I equivaler\u00e1 \u00e0 titula\u00e7\u00e3o de especializa\u00e7\u00e3o;\r\n<p>II - certificado de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o lato sensu somado ao RSC-II equivaler\u00e1 a titula\u00e7\u00e3o de mestrado; e\r\n<p>III - titula\u00e7\u00e3o de mestre somada ao RSC-III equivaler\u00e1 a titula\u00e7\u00e3o de doutorado.\r\n<p>Art. 3\u00ba Os docentes da Carreira de Magist\u00e9rio Superior aprovados no est\u00e1gio probat\u00f3rio do respectivo cargo que atenderem os seguintes requisitos de titula\u00e7\u00e3o far\u00e3o jus a processo de acelera\u00e7\u00e3o da promo\u00e7\u00e3o: \r\n<p>I - para o n\u00edvel inicial da Classe B, com denomina\u00e7\u00e3o de Professor Assistente, pela apresenta\u00e7\u00e3o de titula\u00e7\u00e3o de mestre; e \r\n<p>II - para o n\u00edvel inicial da Classe C, com denomina\u00e7\u00e3o de Professor Adjunto, pela apresenta\u00e7\u00e3o de titula\u00e7\u00e3o de doutor.\r\n<p>Art. 4\u00ba Os docentes da Carreira de Magist\u00e9rio do Ensino B\u00e1sico, T\u00e9cnico e Tecnol\u00f3gico aprovados no est\u00e1gio probat\u00f3rio do respectivo cargo que atenderem os seguintes requisitos de titula\u00e7\u00e3o far\u00e3o jus a processo de acelera\u00e7\u00e3o da promo\u00e7\u00e3o: \r\n<p>I - de qualquer n\u00edvel da Classe D I para o n\u00edvel 1 da classe D II, pela apresenta\u00e7\u00e3o do certificado de especialista; e,\r\n<p>II - de qualquer n\u00edvel das Classes D I e D II para o n\u00edvel 1 da classe D III, pela apresenta\u00e7\u00e3o de t\u00edtulo de mestre ou doutor.\r\n<\/p><br>\r\n<p>CAP\u00cdTULO II \r\n<p>DA CONCESS\u00c3O DA RETRIBUI\u00c7\u00c3O POR TITULA\u00c7\u00c3O\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 5\u00ba A Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o \u00e9 devida para os certificados de Aperfei\u00e7oamento e Especializa\u00e7\u00e3o, e os t\u00edtulos de Mestrado e Doutorado. \r\n<p>Art. 6\u00ba Para efeitos de concess\u00e3o de Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o (RT) por Aperfei\u00e7oamento, deve-se observar:\r\n<p>\u00a71\u00ba Curso de Aperfei\u00e7oamento \u00e9 aquele que visa a amplia\u00e7\u00e3o de conhecimento em mat\u00e9ria ou conjunto de disciplinas em cursos devidamente credenciados pelo \u00f3rg\u00e3o competente do Conselho Estadual ou Federal de Educa\u00e7\u00e3o.\r\n<p>\u00a72\u00ba Os cursos de Aperfei\u00e7oamento dever\u00e3o ter dura\u00e7\u00e3o de, no m\u00ednimo, 180 (cento e oitenta) horas, n\u00e3o computado o tempo de estudo individual e em grupo sem assist\u00eancia docente, ou de atividades extraclasse.\r\n<p>\u00a73\u00ba Junto com o Certificado de Aperfei\u00e7oamento dever\u00e1 ser apresentado o Hist\u00f3rico Escolar no qual conste:\r\n<p>I - disciplinas do curso, relacionados, para cada disciplina, a carga hor\u00e1ria prevista, nota de aproveitamento e o nome do docente respons\u00e1vel; \r\n<p>II - conceito ou m\u00e9dia final global de aproveitamento e percentual global de frequ\u00eancia; e,\r\n<p>III - per\u00edodo em que foi ministrado o curso e sua carga hor\u00e1ria total.\r\n<p>Art. 7\u00ba A comprova\u00e7\u00e3o do curso de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o <b>lato sensu<\/b>, em n\u00edvel de Especializa\u00e7\u00e3o, ser\u00e1 mediante a apresenta\u00e7\u00e3o de certificado de conclus\u00e3o e hist\u00f3rico escolar de acordo com a <a href=\"http:\/\/portal.mec.gov.br\/cne\/arquivos\/pdf\/rces001_07.pdf\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o do Conselho Nacional de Educa\u00e7\u00e3o N. 001, de 08 de junho de 2007<\/u><\/font><\/a>.\r\n<p>\u00a7 1\u00ba No hist\u00f3rico escolar devem constar:\r\n<p>I - rela\u00e7\u00e3o das disciplinas, carga hor\u00e1ria, nota ou conceito obtido pelo aluno, nome e qualifica\u00e7\u00e3o dos professores por elas respons\u00e1veis;\r\n<p>II - per\u00edodo em que o curso foi realizado e a sua dura\u00e7\u00e3o total, em horas de efetivo trabalho acad\u00eamico;\r\n<p>III - t\u00edtulo da monografia ou do trabalho de conclus\u00e3o do curso e nota ou conceito obtido; e,\r\n<p>IV - declara\u00e7\u00e3o da institui\u00e7\u00e3o de que o curso cumpriu todas as disposi\u00e7\u00f5es da <a href=\"http:\/\/portal.mec.gov.br\/cne\/arquivos\/pdf\/rces001_07.pdf\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o do Conselho Nacional de Educa\u00e7\u00e3o N. 001, de 08 de junho de 2007<\/u><\/font><\/a>.\r\n<p>\u00a7 2\u00ba Os certificados de conclus\u00e3o de cursos de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o <b>lato sensu<\/b>, em n\u00edvel de Especializa\u00e7\u00e3o, na modalidade presencial ou a dist\u00e2ncia, devem ser obrigatoriamente registrados pela institui\u00e7\u00e3o devidamente credenciada e que efetivamente ministrou o curso.\r\n<p>Art. 8\u00ba Os certificados de resid\u00eancia m\u00e9dica em programas credenciados pela Comiss\u00e3o Nacional de Resid\u00eancia s\u00e3o equivalentes a cursos de especializa\u00e7\u00e3o de acordo com o Art. 1\u00ba do <a href=\"https:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/decreto\/1970-1979\/d80281.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Decreto N. 80.281, de 5 de setembro de 1977<\/u><\/font><\/a>, e o Art. 6\u00ba da <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/leis\/l6932.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Lei N. 6.932, de 07 de junho de 1981<\/u><\/font><\/a>.\r\n<p>Art. 9\u00ba Os cursos de Mestrado e Doutorado, para os fins previstos nesta resolu\u00e7\u00e3o, ser\u00e3o considerados somente se credenciados pelo Conselho Nacional de Educa\u00e7\u00e3o e, quando realizados no exterior, previamente devem ser objeto de reavalia\u00e7\u00e3o por institui\u00e7\u00e3o nacional competente, nos termos da lei.\r\n<p>Par\u00e1grafo \u00fanico. Os diplomas de Mestrado e de Doutorado expedidos por universidades estrangeiras s\u00f3 poder\u00e3o ser reconhecidos por universidades que possuam cursos de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o reconhecidos e avaliados na mesma \u00e1rea de conhecimento e em n\u00edvel equivalente ou superior.\r\n<p>Art. 10. A comprova\u00e7\u00e3o dos t\u00edtulos nacionais de Mestrado ou Doutorado ser\u00e1 feita mediante c\u00f3pia, frente e verso, do t\u00edtulo devidamente registrado no \u00f3rg\u00e3o competente e com todas as assinaturas.\r\n<p>Par\u00e1grafo \u00fanico. Outras formas alternativas \u00e0 c\u00f3pia do t\u00edtulo poder\u00e3o ser definidas pela Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas (PROGEP), por meio de Portaria Normativa, considerando as orienta\u00e7\u00f5es do Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o, do Sistema de Pessoal Civil da Administra\u00e7\u00e3o Federal (SIPEC) e do \u00d3rg\u00e3o de Gest\u00e3o de Pessoas da Administra\u00e7\u00e3o Federal. \r\n<p>Art. 11. A comprova\u00e7\u00e3o dos t\u00edtulos estrangeiros de Mestrado ou Doutorado ser\u00e1 feita mediante a apresenta\u00e7\u00e3o da c\u00f3pia dos t\u00edtulos estrangeiros e da respectiva revalida\u00e7\u00e3o por institui\u00e7\u00e3o nacional competente.\r\n<p>Par\u00e1grafo \u00fanico. Outras formas alternativas \u00e0 c\u00f3pia dos t\u00edtulos estrangeiros e da revalida\u00e7\u00e3o por institui\u00e7\u00e3o nacional competente poder\u00e3o ser definidas pela Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas (PROGEP) por meio de Portaria Normativa, considerando as orienta\u00e7\u00f5es do Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o, do Sistema de Pessoal Civil da Administra\u00e7\u00e3o Federal (SIPEC) e do \u00d3rg\u00e3o de Gest\u00e3o de Pessoas Pessoal da Administra\u00e7\u00e3o Federal. \r\n<\/p><br>\r\n<p>CAP\u00cdTULO III \r\n<p>DA CONCESS\u00c3O DA ACELERA\u00c7\u00c3O DA PROMO\u00c7\u00c3O\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 12. A Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o \u00e9 definida como uma Promo\u00e7\u00e3o antecipada, decorrente da Aprova\u00e7\u00e3o no Est\u00e1gio Probat\u00f3rio e do preenchimento do requisito de Titula\u00e7\u00e3o.\r\n<p>\u00a71\u00ba Para a Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o n\u00e3o ocorre Avalia\u00e7\u00e3o de Desempenho.\r\n<p>\u00a72\u00ba A data de concess\u00e3o da Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o ser\u00e1 a data inicial do novo interst\u00edcio de 24 (vinte e quatro) meses para a pr\u00f3xima progress\u00e3o, a qual vai depender de aprova\u00e7\u00e3o em avalia\u00e7\u00e3o de desempenho.\r\n<p>Art. 13. A aprova\u00e7\u00e3o no Est\u00e1gio Probat\u00f3rio na UFSM ocorre ap\u00f3s:\r\n<p>I \u2013 publica\u00e7\u00e3o de portaria de homologa\u00e7\u00e3o com base em decis\u00e3o recursal em sede administrativa ou em decis\u00e3o judicial; e,\r\n<p>II \u2013 o docente completar 03 (tr\u00eas) anos de efetivo exerc\u00edcio, nos termos do Art. 41 da Constitui\u00e7\u00e3o Federal.\r\n<p>Art. 14 Os requisitos de titula\u00e7\u00e3o de Especializa\u00e7\u00e3o, Mestrado e Doutorado, necess\u00e1rios para a Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o, devem seguir o que est\u00e1 normatizado nos Artigos 7 at\u00e9 11 desta Resolu\u00e7\u00e3o. \r\n<\/p><br>\r\n<p>CAP\u00cdTULO IV\r\n<p>DA INSTRU\u00c7\u00c3O DOS PROCESSOS DE RETRIBUI\u00c7\u00c3O POR TITULA\u00c7\u00c3O E DE ACELERA\u00c7\u00c3O DA PROMO\u00c7\u00c3O\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 15. Para fins de instru\u00e7\u00e3o dos pedidos, que devem ser realizados por meio de Processo Eletr\u00f4nico Nacional (PEN-SIE) pr\u00f3prio, dever\u00e3o ser obrigatoriamente atendidos os requisitos contidos nas Se\u00e7\u00f5es I e II a seguir e as orienta\u00e7\u00f5es contidas em Instru\u00e7\u00e3o (\u00f5es) Normativa (s) a ser (em) emitida (s) pela Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas.\r\n<\/p><br>\r\n<p><b>Se\u00e7\u00e3o I\r\n<p>Do Processo de Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o<\/b>\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 16. Para fins de instru\u00e7\u00e3o do pedido de Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o, que dever\u00e1 ser aberto no Portal de Documentos por meio de processo eletr\u00f4nico no sistema PEN-SIE (Processo Eletr\u00f4nico Nacional - Sistema de Informa\u00e7\u00f5es para o Ensino) considerando o tipo documental \u201cProcesso de retribui\u00e7\u00e3o por titula\u00e7\u00e3o\u201d, o docente dever\u00e1 incluir no processo:\r\n<p>I \u2013 requerimento, solicitando a concess\u00e3o de Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o, dirigido a Secretaria T\u00e9cnica de Pessoal Docente;\r\n<p>II \u2013 1 (uma) c\u00f3pia dos certificados ou t\u00edtulos (Aperfei\u00e7oamento, Especializa\u00e7\u00e3o, Mestrado e Doutorado), conforme a RT solicitada.\r\n<p>\u00a7 1\u00ba O requerente deve inserir a assinatura eletr\u00f4nica, cadastrada para uso no PEN-SIE, junto ao requerimento e o certificado ou t\u00edtulo certificando a veracidade das informa\u00e7\u00f5es prestadas.\r\n<p>\u00a7 2\u00ba O requerimento de Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o e as demais informa\u00e7\u00f5es sobre os processos de RT ser\u00e3o disponibilizados pela Secretaria T\u00e9cnica de Pessoal Docente (STPD), no s\u00edtio da Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas (PROGEP), na p\u00e1gina da UFSM.\r\n<p>\u00a7 3\u00ba Os docentes ingressantes que sejam portadores de um t\u00edtulo superior ao exigido no Edital do Concurso e que conste no Termo de Posse dever\u00e3o apresentar uma c\u00f3pia desse Termo ao requerer a RT. \r\n<\/p><br>\r\n<p><b>Se\u00e7\u00e3o II\r\n<p>Do Processo de Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o<\/b>\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 17. Para fins de instru\u00e7\u00e3o do pedido de Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o, que dever\u00e1 ser aberto no Portal de Documentos por meio de processo eletr\u00f4nico no sistema PEN-SIE (Processo Eletr\u00f4nico Nacional - Sistema de Informa\u00e7\u00f5es para o Ensino) considerando o tipo documental \u201cProcesso de acelera\u00e7\u00e3o da promo\u00e7\u00e3o docente\u201d, dever\u00e1 ser inclu\u00eddo no processo:\r\n<p>I \u2013 requerimento de Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o docente, dirigido \u00e0 Secretaria T\u00e9cnica de Pessoal Docente;\r\n<p>II \u2013 1 (uma) c\u00f3pia do certificado de Especializa\u00e7\u00e3o ou dos t\u00edtulos de Mestrado ou Doutorado, conforme a Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o solicitada; e,\r\n<p>III \u2013 1 (uma) c\u00f3pia da Portaria de Pessoal de Homologa\u00e7\u00e3o do Est\u00e1gio Probat\u00f3rio docente.\r\n<p>\u00a7 1\u00ba o requerente deve inserir a assinatura eletr\u00f4nica, cadastrada para uso no PEN-SIE, junto ao requerimento e o certificado ou t\u00edtulo certificando a veracidade das informa\u00e7\u00f5es prestadas.\r\n<p>\u00a7 2\u00ba O requerimento de Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o e as demais informa\u00e7\u00f5es sobre o processo de Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o ser\u00e3o disponibilizados pela Secretaria T\u00e9cnica de Pessoal Docente (STPD), no s\u00edtio da Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas (PROGEP), na p\u00e1gina da UFSM.\r\n<\/p><br>\r\n<p>CAP\u00cdTULO V \r\n<p>DO EFEITO FINANCEIRO E DO RECURSO\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 19. Os efeitos financeiros da Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o e da Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o ser\u00e3o concedidos a partir do tr\u00e2mite do processo para a STPD desde que atendidos os requisitos previstos em lei e nos complementares desta resolu\u00e7\u00e3o, em especial os arts. 16 e 17, salientando que a apresenta\u00e7\u00e3o incompleta da documenta\u00e7\u00e3o ou ainda a n\u00e3o apresenta\u00e7\u00e3o da competente comprova\u00e7\u00e3o da titula\u00e7\u00e3o, alcan\u00e7ada somente ap\u00f3s o ingresso do requerimento, n\u00e3o retroage seus efeitos a data do requerimento, mas sim ao momento em implementados os requisitos. \r\n<p>\u00a7 1\u00ba Para os docentes ingressantes nas carreiras do magist\u00e9rio que tramitarem o processo de Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o entre a nomea\u00e7\u00e3o e a data do efetivo exerc\u00edcio no cargo, os efeitos financeiros da RT ser\u00e3o a partir da data do efetivo exerc\u00edcio:\r\n<p>I - sendo o tramite do processo posterior ao do efetivo exerc\u00edcio no cargo, o benef\u00edcio ser\u00e1 concedido a partir do disposto no caput deste artigo;\r\n<p>\u00a7 2\u00ba Para os processos eletr\u00f4nicos n\u00e3o tramitados no mesmo dia de abertura, ser\u00e1 considerada para fins de efeitos financeiros a data em que o processo foi tramitado para a STPD, desde que preenchidos os requisitos legais. \r\n<p>Art. 20. Caso o docente deseje contestar o resultado do pedido de Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o ou Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o, a STPD receber\u00e1 o recurso que dever\u00e1 ser encaminhado para Comiss\u00e3o Permanente de Pessoal Docente (CPPD).\r\n<p>\u00a7 1\u00ba O recurso interp\u00f5e-se por meio de requerimento dirigido \u00e0 STPD no processo eletr\u00f4nico, no qual o recorrente dever\u00e1 expor os fundamentos do pedido de reexame, podendo juntar os documentos que julgar convenientes.\r\n<p>\u00a7 2\u00ba O prazo para protocolar o recurso em cada inst\u00e2ncia \u00e9 de 10 (dez) dias a contar da publica\u00e7\u00e3o do julgamento na p\u00e1gina da WEB da PROGEP (<a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/progep\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/progep\/<\/u><\/font><\/a>) ou da ci\u00eancia do requerente.\r\n<p>\u00a7 3\u00ba O prazo para aprecia\u00e7\u00e3o de decis\u00e3o do recurso ser\u00e1 de at\u00e9 30 (trinta) dias. O prazo antes mencionado poder\u00e1 ser prorrogado pela STPD, por igual per\u00edodo, ante justificativa apresentada pela CPPD. \r\n<\/p><br>\r\n<p>CAP\u00cdTULO VI\r\n<p>DISPOSI\u00c7\u00d5ES GERAIS E TRANSIT\u00d3RIAS\r\n<\/p><br>\r\n<p>Art. 21. No caso dos ocupantes de cargos da Carreira de Magist\u00e9rio do Ensino B\u00e1sico, T\u00e9cnico e Tecnol\u00f3gico, que solicitarem por meio de processo eletr\u00f4nico no sistema PEN-SIE, o Reconhecimento de Saberes e Compet\u00eancias (RSC) para fins de percep\u00e7\u00e3o da RT, quando for efetuada a concess\u00e3o do RSC ser\u00e1 concedida tamb\u00e9m a RT correspondente considerando o disposto no Art. 2\u00ba, \u00a7 2\u00ba desta Resolu\u00e7\u00e3o. \r\n<p>Art. 22. Os casos omissos ser\u00e3o resolvidos pela Comiss\u00e3o Permanente de Pessoal Docente (CPPD).\r\n<p>Art. 23. Esta resolu\u00e7\u00e3o entra em vigor em 03 de outubro de 2022, de acordo com o que prev\u00ea o Artigo 4\u00ba do <a href=\"http:\/\/www.planalto.gov.br\/ccivil_03\/_ato2019-2022\/2019\/decreto\/D10139.htm\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Decreto N. 10.139\/2019<\/u><\/font><\/a>, revogando:\r\n<p>I - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-092-1981\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 92, de 05 de janeiro de 1981<\/u><\/font><\/a>, que revoga as resolu\u00e7\u00f5es <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-063-1979\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>63<\/u><\/font><\/a> e <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-083-1980\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>83<\/u><\/font><\/a> e a portaria n\u00ba 13059 sobre vantagens e incentivos a professores;\r\n<p>II \u2013 a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-003-1995\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 003, de 05 de junho de 1995<\/u><\/font><\/a>, que disp\u00f5e sobre a Concess\u00e3o de Incentivos e\/ou Progress\u00e3o Funcional por Titula\u00e7\u00e3o de Docentes da UFSM.\r\n<p>III - o artigo 2\u00ba da <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-004-1990\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 004, 30 de janeiro de 1990<\/u><\/font><\/a>, que regulamenta a progress\u00e3o funcional de docentes da Universidade Federal de Santa Maria.\r\n<p>IV \u2013 a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-004-1998\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 004, de 27 de maio de 1998<\/u><\/font><\/a>, que inclui novos dispositivos na <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-003-1995\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 003, de 05 de junho de 1995<\/u><\/font><\/a>.\r\n<p>V \u2013 a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-020-1999\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 020, de 05 de novembro de 1999<\/u><\/font><\/a>, que Altera dispositivos da <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-019-1998\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o N. 019\/98, de 05 de novembro de 1998<\/u><\/font><\/a> que \u201cestabelece os crit\u00e9rios e procedimentos para avalia\u00e7\u00e3o do desempenho docente para pagamento da Gratifica\u00e7\u00e3o de Est\u00edmulo \u00e0 Doc\u00eancia na Universidade Federal de Santa Maria\u201d e d\u00e1 outras provid\u00eancias.;\r\n<p>VI - a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-036-2013\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o UFSM N. 036, de 12 de dezembro de 2013<\/u><\/font><\/a>, que revoga a <a href=\"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/resolucao-n-013-2007\/\" target=\"_blank\"><font color=\"blue\"><u>Resolu\u00e7\u00e3o N. 013\/2007<\/u><\/font><\/a>, que disp\u00f5e sobre o reconhecimento, no \u00e2mbito da Universidade Federal de Santa Maria, de certificados e t\u00edtulos de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o expedidos por institui\u00e7\u00f5es de ensino superior estrangeiras, para fins de progress\u00e3o funcional interna ou participa\u00e7\u00e3o em concursos na UFSM.\r\n<p>Par\u00e1grafo \u00fanico. Havendo conflito entre a norma legal e as posi\u00e7\u00f5es desta Resolu\u00e7\u00e3o, em nome do princ\u00edpio da hierarquia das leis, aquela (lei) prevalece sobre esta (Resolu\u00e7\u00e3o), observado, ainda, as orienta\u00e7\u00f5es do Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o, do Sistema de Pessoal Civil da Administra\u00e7\u00e3o Federal (SIPEC) e do \u00d3rg\u00e3o de Gest\u00e3o de Pessoas Pessoal da Administra\u00e7\u00e3o Federal sobre o tema.\r\n<br>\r\n<br>\r\n<p>Luciano Schuch,<\/p>\r\n<p>Reitor.<\/p>\r\n<br>\r\n<p><font color=\"red0000\">Este texto n\u00e3o substitui o documento original, publicado no Portal de Documentos em 26 de agosto de 2022.<\/font> Dispon\u00edvel em: <a href=\"https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?id=14358728\"><font color=\"blue\">https:\/\/portal.ufsm.br\/documentos\/publico\/documento.html?id=14358728<\/font><\/a><\/p><\/div>\r\n\r\n \t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>RESOLU\u00c7\u00c3O UFSM N. 101, DE 26 DE AGOSTO DE 2022 MINIST\u00c9RIO DA EDUCA\u00c7\u00c3O UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA RESOLU\u00c7\u00c3O UFSM N\u00b0 101, DE 26 DE AGOSTO DE 2022 Disp\u00f5e sobre a Retribui\u00e7\u00e3o por Titula\u00e7\u00e3o (RT) e a Acelera\u00e7\u00e3o da Promo\u00e7\u00e3o de docentes do Plano de Carreiras e Cargos de Magist\u00e9rio Federal da Universidade Federal de […]<\/p>\n","protected":false},"author":230,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-5048","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5048","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/users\/230"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5048"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5048\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5048"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5048"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ufsm.br\/pro-reitorias\/proplan\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5048"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}