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Empreendedorismo e Inovação na Gestão Pública

O intuito deste projeto de pesquisa é desenvolver formas de empreendedorismo e inovação na Gestão Pública Brasileira. Três perguntas básicas norteiam o trabalho do grupo: Como inovações realmente desenvolvem ao longo do tempo em relação à realidade implementada? Quais os resultados dos processos de inovação implementados? E em que medida pode o conhecimento sobre a gestão da inovação pública pode ser generalizado a partir de uma dada situação? Dessa forma, quatro níveis de análise no setor público estão incluídos – grupal, individual, organizacional e interorganizacional. Cinco conceitos básicos ou unidades de análise fornecem a estrutura comum: as pessoas iniciam e desenvolvem as ideias envolvendo-se em transações (relações) com os outros para alcançar os resultados dentro de mudança institucional e contextos organizacionais públicos. Os projetos de pesquisa exigem estudos longitudinais, estudos de caso comparativos para que os pesquisadores possam observar cuidadosamente uma ampla variedade de inovações como elas se desenvolvem em ambientes naturais de campo em tempo real.

Breno Augusto Diniz Pereira

Doutorado em Administração (Conceito CAPES 5). Universidade Federal do Rio Grande do Sul, UFRGS, Brasil. 

Atualmente é professor Associado da Universidade Federal de Santa Maria e Coordenador do Curso de Mestrado Profissional em Gestão de Organizações Públicas. Foi coordenador do Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGA/CCSH/UFSM) e do Curso de Mestrado Interinstitucional em Administração (convênio UFSM/UFMA). Na área pública trabalha com o desenvolvimento de ferramentas para a melhoria da eficiência e transparência da gestão pública.

Linha de Pesquisa: Inovação e Modernização de Sistemas e Processos Administrativos.

Principal área de interesse de pesquisa: Organizações; Empreendedorismo; Redes interorganizacionais.

Grupo de Pesquisa:

Regime: DE – Dedicação Exclusiva
Sala: 4127
Contato:(55) 32209259 – ramal: 31
E-mail:brenodpereira@gmail.com

Disciplinas na Graduação: 
CAD1021 – TEORIA DAS ORGANIZAÇÕES

Disciplinas no Mestrado Profissional: 
CAD1056 – GESTÃO DE ORGANIZAÇÕES PÚBLICAS
CAD1057 – PROCESSO E METÓDO DE PESQUISA NAS CIÊNCIAS SOCIAIS

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